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当前看点!拒绝offer怎么回复英文-拒绝offer怎么回复

2023-01-26 14:03:28 来源:互联网

1、作出感谢HR在茫茫人海选择了,付出了辛苦的劳动,愿意给予Offer,是对各项能力、人品、素养等方面的认可。


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2、拒绝的时候也要心怀感恩,感谢HR的信任。

3、虽然目前暂时没有机会共事,但是对方给予了这样一个机会,表达了主动。

4、2、消除信息不对称,争取理解。

5、真诚的告知对方原因,可以是因为薪酬、位置、发展空间等等,当给出了具体拒绝的理由,一方面也是看下有没有洽谈的空间,是否对公司存在误解。

6、还有没有争取的余地,例如对薪酬不满意,那期望是多少,HR还有没有争取的空间与必要;例如觉得公司位置太偏远,但是HR说公司有提供住宿等;另一方面,也是明确了为什么拒绝,对方会去评估给的理由,如果不合适,也会主动放弃录用。

7、例如,说要10K,但是公司只能给5K ,那结果可想可知。

8、具体的原因可以争取对方的理解,最终以大家都能接受的方式终止录用这个过程,而不是“无疾而终”。

9、3、利他。

10、如果只是纯粹考虑个人,原因可以含糊,但是站在对方的立场,HR需要知晓原因。

11、一方面HR做招聘,会做一些数据分析,去统计面试率、录用率、报到率等,放弃offer的数据同样重要。

12、4、表达歉意从获取简历-邀约面试-安排面试-商讨面试结果-发放Offer,企业投了时间成本、经济成本,甚至拒绝别人保留录用机会,在说“放弃”的瞬间,对企业来说,无疑是一种损失,这时候,应该表达出自己的歉意,因为自己的一些考虑无法入职公司,而不是很傲慢的拒绝。

13、虽然入职与否无关对错,但主动表达歉意,体现求职者主动承担后果的品质,也能帮助消除HR的失落情绪,推己及人,每个人都希望被“温柔以待”。

14、5、衷心祝福作为结束语,表达自己的善意。

15、求职过程中,主要涉及三方,个人、HR、公司,放弃是个人的决定,放弃之后,依旧希望HR、公司在未来能够发展好,祝福的话,不仅能够体现自己对HR招聘工作的理解,也能够在放弃offer之后给HR留一个好的印象。

16、一个地区中的某个行业圈子是很小的,特别是随着互联网的发展,信息流通速度迅速,为自己留下好的口碑,也是给未来的自己多铺垫一些机会,毕竟职业发展不是一天两天的,也许在未来,与公司会有新的缘分。

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